10月22日下午，市文广旅游局召开市直文广旅游系统正高级专家座谈会，听取对全市“十四五”文化旅游发展编制工作的意见建议。市直系统19名正高级专家参加了会议。市委宣传部副部长、市文广旅游局党委书记、局长何俊杰出席会议并讲话，市文广旅游局党委副书记、副局长姜链平主持会议。局政治处、资源转化与产业发展处及局“十四五”规划编制相关负责同志参加会议。

会上，何俊杰局长指出，要以习近平总书记在全国教育文化体育界专家座谈会上的重要讲话精神为指针，高度重视和加强文化旅游系统专业人才队伍建设，充分发挥高级人才的智库作用，为编制全市“十四五”文化旅游发展规划建言献策，为建设“重要窗口”贡献绍兴文旅智慧和力量。

各位专家结合单位工作职能和自身专业特点，紧紧围绕全市“十四五”文化旅游发展规划初稿，对规划的框架结构、基本原则、总体目标和业务建设、人才队伍的建设以及保障措施等方面内容踊跃交流发言，积极建言献策，提出了不少有针对性、特色性、创造性的意见和建议：

一、重点要抓住改革与发展契机争取人员编制，进一步加强专业人才队伍建设；

二、要加大紧缺类高端人才的培养引进力度，努力打造创新型、技能型人才队伍；

三、要发挥三区力量，做大做强全市演艺业；

四、要做好绍剧与越剧的传承与发展，强化原创，打造精品力作；

五、要完善公共文化服务体系建设，大力建设“书香绍兴”；

六、要做好绍兴名人的宣传与研究文章，打造名人文化高地；

七、要做好优秀传统文化的活态传承与保护；

八、打造非遗文化的新地标；

九、要完善博物馆建设指标体系，打造“没有围墙的博物馆”；

十、要抓住习近平总书记“9·28”重要讲话中关于“一以贯之关注考古工作”机遇，推动考古事业的发展，保护和传承好绍兴优秀历史文化。

在认真听取各位专家交流发言后，何局长表示，人力资源是第一资源，人的理念、思维、精神是第一要素，只有把人的事业心、责任性、主动性、创造性充分迸发出来，文化旅游的融合发展，高质量发展才能真正充满动力和活力。局党委一直以来高度重视人才工作，积极落实党管人才的主体责任。在谋划明年工作思路时，已把加强人才工作列为明年十大创新突破的工作之一。

何俊杰局长指出，各位专家作为行业领域的代表者、引领者、实践者，对全市“十四五”文化旅游发展规划初稿提出了不少宝贵的意见建议，为文广旅游事业、产业发展的重大决策提供了有力的智力支撑，对更加严谨、科学地编制好规划有着十分重要的作用。并就下一步修改完善“十四五”文化旅游发展规划提出了具体要求。

一、在规划的谋篇布局上要更加凸显两个核心。要更加凸显“文化”的作用，更加凸显“人”的作用。在规划编制上要用一个连贯的体系来拉动剧目创排、文物保护、考古发掘、博物馆体系、公共文化服务体系等方面的建设，让绍兴成为代表中华文化复兴的标杆城市。

二、要牢牢抓住文旅高质量发展的新机遇。要紧紧抓住2022年举办亚运会的契机，充分发挥绍兴长三角重要城市和融杭联甬接沪的区位优势，紧紧咬住绍兴重返全国经济实力30强的目标，大力推进绍兴“一廊三带”建设以及各类重大基础设施建设项目，抓住发展的新机遇，彰显绍兴文化旅游魅力。

三、要以项目建设推动规划落地。制定和实施 全市“十四五”文化旅游发展规划，项目是重要抓手。在文化旅游资源的创新性转化，创造性突破中，都要抓住项目建设这个关键。比如，在戏曲发展方面要注重凸显绍剧和越剧；在考古方面要注重对越文化地位的彰显；在博物馆建设方面要注重打造没有围墙的博物馆；在解码“越文化基因”方面要注重编纂《绍兴大典》等，都要以具体项目为载体，以一个一个的项目建设，扎扎实实、浓墨重彩地推进绍兴文化繁荣与复兴。